有以下情況之一的組織需要它:
適用對象：已通過認(rèn)證的企業(yè)以及希望追求卓越績效和持續(xù)成功的優(yōu)秀企業(yè) |
▲組織已完全滿足ISO9001標(biāo)準(zhǔn)要求，苦于無辦法再提高績效
▲組織現(xiàn)有的管理模式中沒有戰(zhàn)略管理、財務(wù)和風(fēng)險管理等內(nèi)容
▲組織追求行業(yè)領(lǐng)先，又找不到適當(dāng)?shù)姆椒ê痛胧?/span>
▲組織追求國家卓越績效質(zhì)量獎，自身又暫時無能力實施
目的：為企業(yè)的持續(xù)改進提供支持，幫助企業(yè)追求卓越績效、實現(xiàn)企業(yè)的價值愿景。
內(nèi)容：
主要工作內(nèi)容：運用GB19580、結(jié)合ISO9004：2009標(biāo)準(zhǔn)，幫助企業(yè)建立可持續(xù)發(fā)展及持續(xù)成功管理相關(guān)的戰(zhàn)略、市場營銷、運營、人力資源、財務(wù)、風(fēng)險等方面管理理念和制度，指導(dǎo)企業(yè)滿足卓越績效質(zhì)量獎GB19580的要求，為希望獲得國家質(zhì)量獎、省、市質(zhì)量漿的客戶提供管理咨詢。顯著提高工作效率與工作業(yè)績和企業(yè)形象。
你可獲得：
☆建立了卓越績效管理模式，為申報國家質(zhì)量獎打通渠道
☆營造了鼓勵創(chuàng)新的環(huán)境，推動企業(yè)全面發(fā)展
您能獲得：
☆重視了 “戰(zhàn)略策劃”與“創(chuàng)造價值”的過程營運，追求
卓越的“經(jīng)營結(jié)果”
☆弘揚了“以人為本”的文化和員工的“社會責(zé)任”
☆樹立了有自己特色的核心價值觀